sinä etsit:

henkilökohtainen palkanosa

Terveyden ja hyvinvoinnin laitos - THL
https://thl.fi/documents/10531/729008/153279tarkentava...
henkilökohtainen palkanosa sellaisen suoritustason mukaisesti, jonka arvioidaan vastaavan henkilön osaamista ja työkokemusta sekä suoriutumista. www.thl.fi Terveyden ja hyvinvoinnin …
Palkkaus - vero.fi
www.vero.fi › tietoa-verohallinnosta › verohallinnon
Kuukausipalkka: 3163,02 €/kk Verotarkastajana Pekan palkka koostuu vaativuustaso 09 tehtäväkohtaisesta palkanosasta (2824,13 €/kk) sekä henkilökohtaisesta palkanosasta, joka on 12% (338,90 €/kk). Yhteensä nämä kaksi koostavat Pekan kuukausittaisen 3163,02 €/kk palkan. Vaativuustaso 13 Tehtäväkohtainen palkanosa €/kk 4136,02 Maija, ylitarkastaja
Yliopistosektorin palkkausjärjestelmä - Akavan Erityisalat
https://www.akavanerityisalat.fi/nain_vaikutamme/tyossa_korkeakoulussa/...
Henkilökohtainen palkanosa. Henkilökohtainen palkanosa määräytyy henkilön suoritustason perusteella. Henkilön tullessa uutena yliopiston palvelukseen maksetaan henkilökohtainen …
Mitä tarkoittaa 'henkilökohtainen palkanosa'? | Keskustelu | Kaksplus
https://keskustelu.kaksplus.fi/threads/mitae-tarkoittaa...
26.5.2008 · Aika monessa paikassa palkka määräytyy työn vaativuuden, työkokemuksen ja koulutuksen mukaan. Jossain paikossa tämä määritellään peruspalkka + henkilökohtainen …
9 Pätevyys ja henkilökohtainen palkanosuus | Työehtosopimus
https://www.verkkotes.fi › 9-patevyys-ja-henkilokohtai...
9.1 Pätevyys Henkilökohtainen palkanosuus määritetään työn kannalta merkityksellisten pätevyystekijöiden perusteella. Pätevyystekijät ovat ammatinhallinta ...
Palkkaus - vero.fi
https://www.vero.fi/tietoa-verohallinnosta/verohallinnon_esittely/verohallinto...
16 riviä · Palkkaus. Verohallinnon palkkausjärjestelmän palkat perustuvat tehtävän …
Mistä osista palkka muodostuu ja miten siihen voi vaikuttaa?
https://www.talentia-lehti.fi/mista-osista-palkka-muodostuu-ja-miten...
4.10.2016 · Palkan on oltava kil­pai­lu­ky­kyi­nen alalla ja alu­eella. Tehtäväkohtainen palkka muo­dos­taa kun­ta­sek­to­rilla suu­rim­man osan pal­kasta. Henkilökohtaiset pal­kan­osat ovat …
Palkkaus | Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT
https://www.kt.fi/sopimukset/kvtes/palkkaus
1.2.2018 · Jos hyväksyttävää palvelusaikaa on vähintään 5 vuotta => työkokemuslisä on 3 % tehtäväkohtaisesta palkasta. Esimerkiksi tehtäväkohtainen palkka on 3 000 euroa ja …
II luku Palkkaus | Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT - Kt.fi
https://www.kt.fi › sopimukset › tekniset › luku-2-palk...
– luontoissuoritus ; 2 Henkilökohtainen palkan osa: – henkilökohtainen lisä ; – ammattialalisä ; 3 Palkan tulososa: – tulospalkkio ; 4 Palkan muu ...
Henkilökohtainen palkanosa - evl.fi
https://evl.fi › palkkaus › henkilokohtainen-palkanosa
Henkilökohtainen palkanosa. Henkilökohtainen palkanosa muodostuu kokemuslisästä ja suorituslisästä. Kokemuslisä ja suorituslisä ovat osa varsinaista palkkaa.
Näin vaikutat palkkaasi | Talentia
www.talentia.fi › tyoelamainfo › palkkaus
Henkilökohtainen palkanosa. Työkokemukseen perustuvaa palkanosaa laskettaessa työnantajan on hyväksyttävä kaikki työ, jota työntekijä on tehnyt kyseiselle työnantajalle. Samoin tulee hyväksyä vastaavanlainen työkokemus muilta työnantajilta. Muu työkokemus jää työnantajan harkintaan.
Palkkaus - vero.fi
https://www.vero.fi › palkkaus_verohallinnoss
Verotarkastajana Pekan palkka koostuu vaativuustaso 09 tehtäväkohtaisesta palkanosasta (2824,13 €/kk) sekä henkilökohtaisesta palkanosasta, joka ...
Valtion palkkausjärjestelmä - Valtiovarainministeriö
https://vm.fi › palkkaus-kannustejarjestelmat
Kannustava palkitseminen. Vpj:n molemmat päätekijät, tehtäväkohtainen ja henkilökohtainen palkanosa, on tarkoitettu palkitsemaan kannustavasti. Järjestelmällä ...
Palkkaneuvotteluopas - Ammattiliitto Pro
https://proliitto.fi › sites › default › files › pro_pal...
Tehtäväkohtaisen ja henkilökohtaisen palkanosan lisäksi yrityksissä voi olla ... kanosa yrityksessä määräytyy, ja paljonko henkilökohtainen palkanosa voi ...
Henkilökohtainen palkanosa - evl.fi
evl.fi › henkilokohtainen-palkanosa
Henkilökohtainen palkanosa. Henkilökohtainen palkanosa muodostuu kokemuslisästä ja suorituslisästä. Kokemuslisä ja suorituslisä ovat osa varsinaista palkkaa. Kokemuslisä. Kokemuslisä on euromääräinen lisä, joka perustuu lisään oikeuttavaan palvelusaikaan.
Mistä osista palkka muodostuu ja miten siihen voi vaikuttaa?
www.talentia-lehti.fi › mista-osista-palkka
Oct 04, 2016 · Palkan on oltava kil­pai­lu­ky­kyi­nen alalla ja alu­eella. Tehtäväkohtainen palkka muo­dos­taa kun­ta­sek­to­rilla suu­rim­man osan pal­kasta. Henkilökohtaiset pal­kan­osat ovat useim­milla kor­kein­taan noin 20 pro­sent­tia. Työntekijöiden työ­his­to­riat ovat kui­ten­kin muut­tu­neet kir­ja­vim­miksi.
Näin vaikutat palkkaasi - Talentia
https://www.talentia.fi › Työelämäinfo › Palkkaus
Palkka muodostuu tehtäväkohtaisesta palkasta ja henkilökohtaisesta palkanosasta. Tehtäväkohtainen palkka perustuu työn vaativuuteen; mitä vaativampi työ, ...
Henkilökohtaista palkanosaa koskeva kiista hävittiin ... - Tehy
www.tehy.fi › fi › mediatiedote
Jun 22, 2014 · Henkilökohtaisen palkanosan on oltava neljän palvelusvuoden täyttyessä vähintään 6 % työntekijän tehtäväkohtaisesta palkasta ja 7 palvelusvuoden täyttyessä vähintään 11 % työntekijän tehtäväkohtaisesta palkasta (henkilökohtaisen palkanosan vuosisidonnainen takuu). Terveys- ja sosiaalialan neuvottelujärjestö TSN vei työtuomioistuimeen tapauksen, jossa työnantaja ei ollut korottanut työntekijän palkanosaa 11 prosentin verran, vaikka seitsemän palvelusvuoden ...
Valtio ja tehtäväkohtainen palkanosa? | Aihe vapaa - Vauva
https://www.vauva.fi › keskustelu › ketju › valtio_ja_te...
Sen lisäksi palkan päälle tulee henkilökohtainen osa, jossa pisteytetään osaamisalueittain taitosi. Aloittelijalla on tietty alimmat pisteet, ja hitaasti ne ...
9 Pätevyys ja henkilökohtainen palkanosuus | Työehtosopimus ...
https://www.verkkotes.fi/fi/9-patevyys-ja-henkilokohtainen-palkanosuus
Ennen henkilökohtaisen palkanosuuden määritystä työntekijän peruspalkkana käytetään työkohtaista palkanosuutta. 9.2.2 Henkilökohtaisen palkanosuuden suuruus. …
Yliopistojen ja harjoittelukoulujen palkkaus - OAJ
https://www.oaj.fi › tyoelamaopas › palkka › yliopistoje...
Henkilökohtainen palkanosa koostuu henkilökohtaisesta suoritusprosentista ja ... tehtäväkohtaisesta palkanosasta ja henkilökohtaisesta palkanosasta.
Mistä osista palkka muodostuu ja miten siihen voi vaikuttaa?
https://www.talentia-lehti.fi › mista-osista-palkka-muod...
Henkilökohtainen palkanosa on nimensä mukaisesti henkilökohtainen. On helpompaa perustella henkilökohtainen lisä itselle kuin korjata monien ...
Valtion palkkausjärjestelmä - Valtiovarainministeriö
https://vm.fi/valtio-tyonantajana/virka-ja-tyoehdot-henkilostohallin...
Vpj-järjestelmissä tehtävän vaativuuden mukaan määräytyvä palkanosa on porrastettu virastokohtaisesti noin 10 - 20 vaativuustasolle. Työsuorituksen ja pätevyyden mukaan …
Keskustelu - Valtio ja tehtäväkohtainen palkanosa? | Aihe vapaa
https://www.vauva.fi/.../ketju/valtio_ja_tehtavakohtainen_palkanosa
7.9.2012 · - tehtäväkohtainen palkanosa (työn vaativuusryhmä) - henkilökohtainen palkanosa (max. 50%) Henkilökohtaiseen osaan ei vaikuta palvelusvuodet, ainoastaan se kuin hyvin …
Henkilökohtainen palkanosa - evl.fi
https://evl.fi/.../yleinen-palkkausjarjestelma/henkilokohtainen-palkanosa
Henkilökohtainen palkanosa. Henkilökohtainen palkanosa muodostuu kokemuslisästä ja suorituslisästä. Kokemuslisä ja suorituslisä ovat osa varsinaista palkkaa. Kokemuslisä. …