Työaikalaki 872/2019 - Säädökset alkuperäisinä - FINLEX
www.finlex.fi › fi › lakiSäännöllinen työaika on enintään kahdeksan tuntia vuorokaudessa ja 40 tuntia viikossa. Viikoittainen työaika voidaan kuitenkin järjestää keskimäärin 40 tunniksi enintään 52 viikon ajanjakson aikana ylittämättä kahdeksan tunnin säännöllistä päivittäistä työaikaa. 6 § Vuorotyö Säännöllinen työaika saadaan järjestää vuorotyöksi.
Työaikalaki 872/2019 - Ajantasainen lainsäädäntö - FINLEX
www.finlex.fi › fi › lakiJul 5, 2019 · Säännöllinen työaika on enintään kahdeksan tuntia vuorokaudessa ja 40 tuntia viikossa. Viikoittainen työaika voidaan kuitenkin järjestää keskimäärin 40 tunniksi enintään 52 viikon ajanjakson aikana ylittämättä kahdeksan tunnin säännöllistä päivittäistä työaikaa. 6 § Vuorotyö Säännöllinen työaika saadaan järjestää vuorotyöksi.
Lepoajat > Työaika > Työsuhdeopas > ERTO
www.erto.fi › tyosuhdeopas › tyoaikaJos työntekijän päivittäinen työaika kestää yli kymmenen tuntia, hänellä on oikeus pitää vielä yksi, enintään puoli tuntia kestävä lepoaika kahdeksan tunnin työskentelyn jälkeen. Lepoaikaa ei lueta työaikaan eikä siltä makseta palkkaa, jos työntekijällä on mahdollisuus poistua työpaikalta. Työaikalaki ja kahvitauot