srch

Epassi Hyvinvointi on “vapaaehtoinen” osa työnantajan tarjoamaa työterveyshuoltoa, pakollisen työterveyshuollon ohelle. Siksi hyvinvointiedun kohdalla on mainittu työnantajan lähete siitä, mihin etua voi käyttää.

ePassi. Mikäli yrityksesi on valinnut Sinun henkilöstöetusi maksuvälinekumppaniksi ePassin, voit nyt maksaa sillä myös Terveystalon palveluita, kun asioit Terveystalossa yksityisasiakkaana. ePassin hyvinvointi on tarkoitettu työterveyshuollon ulkopuolisiin palveluihin, kuten terveys,- hyvinvointi- ja hammaslääkäripalveluihin.

Hyvinvointi. Näytetään kaikki 6 tulosta Klassinen hieronta tai Urheilu hieronta 60 min 55,00 € ... Epassi Payments Oy ei toimi jälleenmyyjänä. Palvelun myy ja toimittaa Epassin palveluntarjoaja. Sivusto käyttää evästeitä. Lue lisää tai muokkaa asetuksiasi täst ...

Epassi Flex paketoi 2–4 etua yhden saldon alle - lue lisää. Lunch final. Lounas; Liikunta; Theatre Kulttuuri; Hyvinvointi-ikoni-ePassi

ePassin hyvinvointi on tarkoitettu työterveyshuollon ulkopuolisiin ... ePassilla maksaminen Terveystalossa käy kätevästi ePassin mobiilisovelluksella.

Kenelle Epassi sopii? · Lounas · Liikunta · Kulttuuri · Hyvinvointi-ikoni-ePassi. Hyvinvointi · Commuting Työmatka · ErgoSafe.

Kampanjat. Talvipassi: Urheiluhieronta 3x45min € 123,00 Siirry ostamaan Lahjakortti summalle € 0,00 Siirry ostamaan

Epassi Hyvinvointi on henkilöstön hyvinvointiedun kattavin maksuväline. Pakollisen työterveyshuollon lisäksi työnantaja voi tarjota työntekijöilleen vapaaehtoisesti tuettuja hyvinvointi- ja terveyspalveluita, joiden jakelu ja maksaminen käy kätevimmin Epassi Hyvinvointi …

ePassi Hyvinvointi on henkilöstöetu työnantajan tukemiin verottomiin työterveyshuollon ulkopuolisiin palveluihin. ePassilla tarjoat edun ilman ...

Meiltä saat laadukasta hammashoitoa edullisesti. Hammaslääkäri-,suuhygienisti- ja erikoishammaslääkäripalvelut lähellä sinua!

Epassi Hyvinvointi on “vapaaehtoinen” osa työnantajan tarjoamaa työterveyshuoltoa, pakollisen työterveyshuollon ohelle. Siksi hyvinvointiedun kohdalla on mainittu työnantajan lähete siitä, mihin etua voi käyttää. Työnantaja voi rajata edun koskemaan esimerkiksi vain hierontapalveluita tai hammashoitoa. Tarkista näin:

ePassi Hyvinvointi on mutkaton keino tarjota työntekijälle työhyvinvointia edistäviä etuja, kuten esimerkiksi hierontaa. Hyvinvointietujen myöntämisessä ...

Ajanvaraus Suomen Urheiluhierontakeskuksen toimipisteisiin Helsinki, Espoo, Kirkkonummi. Valitse ensin toimipisteistämme ne, jotka sinulle parhaiten sopivat. Pesethän kätesi tai käytät käsidesiä saapuessasi toimipisteeseen. Varaustietoja täyttäessä tarkista sähköpostiosoitteesi oikeellis

tarjottavat hyvinvointipalvelut, kuten ePassin hyvinvointiedun. Etu tulee tällöin tarjota koko henkilöstölle ... Näin saat ePassin hyvinvoinnin käyttöösi -> ...

Hyvinvointi. Näytetään kaikki 5 tulosta Fysioterapia 45 min 52,00 € Fysioterapeuttina minua ... Epassi Payments Oy ei toimi jälleenmyyjänä. Palvelun myy ja toimittaa Epassin palveluntarjoaja. Sivusto käyttää evästeitä. Lue lisää tai muokkaa asetuksiasi täst ...

Epassi Hyvinvointi on henkilöstön hyvinvointiedun kattavin maksuväline ... Pakollisen työterveyshuollon lisäksi työnantaja voi tarjota työntekijöilleen ...

Hyvinvointiedun suosituimmat Epassin käyttöpaikat · 1. Hierontapalvelut ja jalkahoidot · 2. Hammashoito · 3. Terveysmittaus · 4. Fysioterapia ja muu fysikaalinen ...

Epassi Hyvinvointi on “vapaaehtoinen” osa työnantajan tarjoamaa työterveyshuoltoa, pakollisen työterveyshuollon ohelle. Siksi hyvinvointiedun kohdalla on ...

Tyky-Kuntoseteli ja Tyky-Online - markkinoiden parhaat maksuvälineet henkilöstön työhyvinvoinnin tukemiseen.

Epassi Hyvinvointi muistuttaa pitämään huolta itsestä. Hyvinvointietua voi käyttää erilaisiin hyvinvointi- ja terveyspalveluihin, kuten hierontaan, hammaslääkäriin, terveysmittaukseen tai erikoislääkärillä käyntiin. Työterveyshuollon lähetteellä etu käy myös esimerkiksi fysioterapian ja osteopatian maksamiseen.

ePassi Flex niputtaa yhteen kaikki työnantajan henkilöstölleen tarjoamat verovapaat henkilöstöedut yhdeksi joustavaksi saldoksi, joka tuo työntekijälle valinnanvapauden ja avaimet hyvinvointiin. Flex on alan ainoa yhdistelmäetu ja henkilöstöönsä panostavien työnantajien keskuudessa valtavassa kasvussa.

ePassi Flex niputtaa yhteen kaikki työnantajan henkilöstölleen tarjoamat verovapaat henkilöstöedut yhdeksi joustavaksi saldoksi, joka tuo työntekijälle valinnanvapauden ja avaimet hyvinvointiin. Flex on alan ainoa yhdistelmäetu ja henkilöstöönsä panostavien työnantajien keskuudessa valtavassa kasvussa.

ePassi on Suomen suosituin henkilöstöetujen sähköisten maksuvälineiden tuoteperhe. Se kattaa työntekijöiden liikunta-, kulttuuri-, lounas-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Tällä hetkellä ePassin asiakaskuntaan Suomessa kuuluu jo yli 1500 yritystä ja niiden yli 500 000 työntekijää.

ePassi hyvinvointi ja Smartum hierontaetu käyvät nyt maksuvälineenä hierontaan. Huomaathan, että Jäsenkorjaukseen ei voi näitä käyttää.

ePassi Hyvinvointi työnantajille. Työnantajilla on mahdollisuus tarjota laaja valikoima erilaisia työterveyshuollon ulkopuolisia hyvinvointipalveluita. Sen trendi kasvaa hurjaa vauhtia ja syynä on tietenkin entistä suurempi tietoisuus henkilöstön hyvinvoinnin merkityksestä myös yrityksen hyvinvointiin ja sen taloudellisiin tuloksiin.

ePassi HYVINVOINTI käy meillä maksuvälineenä jalkojenhoidossa sekä hieronnoissa (ei aroma-, bambu-, kuumakivi-, intialainen päähieronta). Easybreak hyvinvointi palvelut käyvät maksuvälineinä hieronnoissa (ei aroma-, bambu-, kuumakivi-, intialainen päähieronta).

ePassi kokoaa henkilöstöedut palveluksi, jossa kaikki voittavat. Etujen käyttö on helppoa ja hauskaa, ... Panosta työntekijöidesi hyvinvointiin.