Edellytys sairausajan palkan saamiselle on, että palvelussuhde on kestänyt vähintään 60 kalenteripäivää ennen sairastumista. Varsinaista palkkaa maksetaan 60 kalenteripäivää. …
Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimus on yleissitova, mikä tarkoittaa sitä, että työnantajaliittoon kuulumatonkin työnantaja on velvollinen noudattamaan sitä. …
Yksityisellä sosiaalipalvelualalla työskentelee kaikkiaan noin 70 000 työntekijää, joista SuPerin jäsenet edustavat enemmistöä. Neuvottelut yksityisellä sosiaalipalvelualalla jatkuvat 2.3. …
... yksityissektorin työehtosopimusten mukaan. Näitä sopimuksia ovat mm. Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimus ja Terveyspalvelualan työehtosopimus.
YKSITYISEN SOSIAALIPALVELUALAN TYÖEHTOSOPIMUS 1 § Sopimuksen ulottuvuus Tätä sopimusta noudatetaan Sosiaalialan Työnantajien jäsenyritysten palveluksessa oleviin …
Sep 01, 2021 · Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimus on yleissitova, mikä tarkoittaa sitä, että työnantajaliittoon kuulumatonkin työnantaja on velvollinen noudattamaan sitä. Työehtosopimus löytyy alla olevasta linkistä. Collective agreement for the private social services sector 2022–2024 in English - Coming soon
Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimus on voimassa takautuvasti 1.4.2020 alkaen ja päättyy 30.4.2022. Sopimuskauden pituus on 25 kuukautta. Palkankorotukset sopimuskauden …
YKSITYISEN SOSIAALIPALVELUALAN TYÖEHTOSOPIMUS 1 § Sopimuksen ulottuvuus Tätä sopimusta noudatetaan Sosiaalialan Työnantajien jäsenyritysten palveluksessa oleviin sosiaalialan palveluyksiköissä työskenteleviin työn-tekijöihin. Tämä sopimus ei kuitenkaan koske: Yrityksen johtoa, itsenäisten osastojen päälliköitä sekä vastaavia
SuPer, Tehy ja ERTO kävelivät ulos yksityisen sosiaalipalvelualan (SOSTES) neuvotteluista 9.3. Neuvottelijat kertovat, ettei työnantajaliitto ole pitänyt kiinni yhteisesti sovituista asioista. …
Videolla esimerkkinä on käytetty yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimusta. Sosiaali- ja terveysalan työehtosopimus SOSTES. Syötä alla olevaan laskuriin ...
Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimus. Sopimus on yleissitova, mikä tarkoittaa sitä, että myös järjestäytymätön (eli mihinkään työnantajaliittoon kuulumaton) alan työnantaja on …
Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimus on yleissitova eli sen määräykset koskevat myös järjestäytymättömiä työnantajia. JHL neuvottelee työehdot sinulle, joka työskentelet yksityisellä sosiaalipalvelualalla. Oli ammattisi lähihoitaja, lastenhoitaja, sosiaaliohjaaja tai mikä tahansa alan lukemattomista tehtävistä, JHL on paras ammattiliitto sinulle.
Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimus on yleissitova, mikä tarkoittaa sitä, että työnantajaliittoon kuulumatonkin työnantaja on velvollinen ...
Yksityisen sosiaalipalvelualan tes. Lähihoitaja, lastenhoitaja, sosiaaliohjaaja: JHL pitää huolta palkastasi ja muista työehdoistasi. Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimus on …