Lähihoitajan palkka kuntasektorilla työskentelevillä (KVTES)
www.superliitto.fi › tyoelamassa › tyossaKuntasektorilla palkan määräytymisen perusteena on ensisijaisesti tehtävien vaativuus. Kunnallisessa virka- ja työehtosopimuksessa (KVTES) on määritelty kunkin tehtävän vähimmäis- eli peruspalkka, jota työntekijälle tulee vähintään maksaa. Tyypillisesti tehtäväkohtainen palkka on kuitenkin suurempi kuin palkkahinnoittelun mukainen peruspalkka. Peruspalkan lisäksi voidaan maksaa myös muita palkanosia, kuten henkilökohtaista tai työkokemuslisää sekä tuntikohtaisia ...
Kunta-alan palkat - JHL
www.jhl.fi › tyoelama › tyoehtosopimuksetKunta-alan yleistä virka- ja työehtosopimusta sovelletaan pääsääntöisesti kuntien ja kuntayhtymien viranhaltijoihin ja kuukausipalkkaisiin työntekijöihin. Alan yhteinen palkkausjärjestelmä on määritelty KVTES:ssa. Kunnallisessa yleisessä virka- ja työehtosopimuksessa (KVTES) on määritelty alan yhteinen palkkausjärjestelmä. Kunnat soveltavat tätä järjestelmää.
Palkkataulukko - KVTES
www.kvtes.fi › indexHuomioithan, että jos käytät omaa nimeäsi, se näkyy kaikille palvelun käyttäjille, sekä Googlen hakutuloksissa! Toivomme, että vastaat osatessasi muiden jättämiin kysymyksiin!
KVTES 2020–2021, voimassa 1.9.2021 lukien | Kunta- ja ...
www.kt.fi › sopimukset › kvtesSep 01, 2021 · KVTES 2020–2021, voimassa 1.9.2021 lukien. Kunnallisen yleinen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) piiriin kuuluu noin 120 200 palkansaajaa. Sopimuksen suurimpia ammattiryhmiä ovat varhaiskasvatuksen lastenhoitajat, koulunkäynninohjaajat, lastenhoitajat, toimistosihteerit, laitoshuoltajat, perhepäivähoitajat, ruokapalvelutyöntekijät, siivoojat, maatalouslomittajat, koulunkäyntiavustajat ja kirjastovirkailijat.